Priority Banking
Private Banking
Wealth Management
18.226.177.223
8
NOV
Vrouwen opleiden in nieuwe technologieën
8.11.2022
Aangemaakt op 7.11.2022 12:23
Gepubliceerd op 8.11.2022 06:23
Julie Foulon vindt het belangrijk dat we opleidingen voor nieuwe technologieën aanpassen aan de levensstijl van vrouwen. Ze vraagt werkgevers vertrouwen te tonen in vrouwen in de sector en zo innovatie te stimuleren.
Overzicht
- 80% van de Belgen moet tegen 2030 nieuwe technologieën onder de knie krijgen
- Vrouwen hebben weinig tijd om een opleiding te volgen en te netwerken
- Hoe maken we opleidingen toegankelijker voor vrouwen?
- Nieuwe technologieën bevorderen sociale emancipatie
- Op welke manier verminderen we genderdiscriminatie op de werkvloer?
We hebben opleidingscentra nodig die aangepast zijn aan onze manier van leven.Julie Foulon
U vond dit artikel de moeite?
Ontdek andere artikels in onze dagelijkse en wekelijkse nieuwsbrief
Ik schrijf mij in
De inlichtingen en meningen opgenomen in onderhavig artikel zijn toelichtingen met een louter informatief karakter. Zij kunnen in geen geval beschouwd worden als adviezen of aanbevelingen van fiscale, juridische of andere aard. Zij houden geen rekening met uw persoonlijke situatie. Wij verzoeken u dan ook uw raadsman te contacteren vooraleer enige beslissing te nemen die rechtstreeks of onrechtstreeks gebaseerd is op de inlichtingen vervat in deze communicatie. Deze Algemene Bankvoorwaarden vormen het algemene kader van de conventionele relatie tussen BNP Paribas Fortis NV kredietinstelling met maatschappelijke zetel gevestigd is in 1000 Brussel, Warandeberg 3 - B.T.W. BE 0403.199.702 - RPR Brussel, onder het prudentieel toezicht van de Nationale Bank van België, Berlaimontlaan 14, 1000 Brussel en de controle inzake beleggers- en consumentenbescherming van de Autoriteit van Financiële Diensten en Markten (FSMA), Congresstraat 12-14, 1000 Brussel en ingeschreven als verzekeringsagent onder FSMA-nr. BE 0403.199.702.
