Overzicht
- Spaas Kaarsen is familiebedrijf van het jaar
- Familiebedrijven zijn een drijvende kracht achter de Belgische economie
- Anno 2022 staat bij Spaas Kaarsen de vijfde generatie aan het roer
- De jury loofde de onderneming voor haar langetermijnvisie en veerkracht
- Spaas Kaarsen is op een professionele manier bezig met duurzaamheid
Familiebedrijven zijn de drijvende kracht achter de Belgische economie. Ze zijn goed voor 33% van het BNP en bieden werk aan 45% van de werknemers in ons land. De Family Business Award of Excellence lauwert ieder jaar een familiale onderneming. De winnaar blinkt uit in deugdelijk bestuur, visie en behoud van de familiewaarden over de generaties heen. Dit jaar kreeg kaarsenproducent Spaas Kaarsen de begeerde award. Sinds haar onstaan in 1853 als een kleine, lokale kaarsenmaker in het Limburgse Hamont groeide de onderneming uit tot een topspeler op de Europese kaarsenmarkt. Spaas Kaarsen is actief in 40 landen en stelt meer dan 320 werknemers tewerk.
Maar 15% van de familiebedrijven overleeft de derde generatie.
Visionair parcours
De leiding van Spaas Kaarsen is in handen van Ben en Sarah Spaas, broer en zus van de vijfde generatie. Ze zijn elk voor de helft aandeelhouder. Over de jaren heen versnipperde het aandeelhouderschap over de verschillende familietakken. Voor veel familiale bedrijven is dit een moeilijk moment. Maar 15% overleeft de derde generatie. Bij Spaas slaagden de actieve familieleden van de vorige generatie erin om de passieve familiale aandeelhouders uit te kopen met extern kapitaal. Sinds 2010 is de kaarsenproducent terug voor 100 % een familiebedrijf. Bij de uitreiking van de award prees de jury het visionaire parcours dat de vader van Ben en Sarah Spaas aflegde. Inmiddels staat ook de zesde generatie aan de deur te kloppen.
Spaas Kaarsen is op een professionele manier bezig met de verduurzaming van productieprocessen, verpakkingen en transport.Olivier Van Belleghem
Veerkracht en duurzaamheid
Verder zette de jury het éénduidig leiderschap en de robuuste langetermijnvisie van Spaas Kaarsen in de verf. De actieve familieleden hebben een sterke ondernemersgeest en verantwoordelijkheidszin. Ze laten zich omringen door bekwame externe bestuurders. Ook de veerkracht in moeilijke tijden werd geprezen. De brexit was zwaar voor Spaas, dat een groot deel van zijn omzet in Groot-Brittannië realiseert. De covidpandemie eiste grote inspanningen. Ook de duurzaamheidsaanpak van de onderneming was belangrijk bij de toekenning van de prijs. Het familiebedrijf is op een professionele manier bezig met de verduurzaming van de productieprocessen, verpakkingen en transport en verdient daarvoor alle lof.